Protest gegen die Entlassung erfahrener Mitarbeiter
Eine Gruppe von Mitarbeitern der Abnoos Workforce Supply Company hat einen Brief an die Verantwortlichen geschickt, in dem sie gegen die Entlassung erfahrener Mitarbeiter und die ungerechte Umsetzung von Einstellungsentscheidungen protestieren und eine sofortige Überprüfung ihrer beruflichen Situation fordern. Diese Mitarbeiter sind der Meinung, dass die jüngsten Entscheidungen des Unternehmens ungerecht und ohne angemessene Transparenz getroffen wurden.
Vertragsende trotz laufender Aktivitäten
Laut den Unterzeichnern dieses Schreibens wurden etwa 51 Mitarbeiter des Unternehmens, die zwischen 5 und 12 Jahren Erfahrung haben, kürzlich über das Ende ihres Vertrags informiert. Dies geschieht, obwohl Abnoos weiterhin aktive Verträge hat und seine Aktivitäten nicht eingestellt wurden. Die Mitarbeiter sind der Meinung, dass das Ende ihrer Zusammenarbeit nicht mit der aktuellen Situation des Unternehmens übereinstimmt und eine Klarstellung durch die Verantwortlichen erforderlich ist.
Behauptung ungleicher Umsetzung von Beschlüssen
Diese Mitarbeiter haben erklärt, dass ihnen gesagt wurde, ihre weitere Zusammenarbeit sei aufgrund eines Beschlusses zur Beschäftigung nicht-heimischer Arbeitskräfte nicht möglich. Dennoch behaupten sie, dass andere Personen mit ähnlichen Bedingungen weiterhin an ihrem Arbeitsplatz tätig sind. Dies verstärkt den Verdacht einer selektiven und ungleichen Umsetzung dieser Entscheidung.
Forderung nach Transparenz und Verhinderung von Rechtsverletzungen
In diesem Schreiben wird betont, dass die erfahrenen Mitarbeiter des Unternehmens jahrelang in dieser Einrichtung gedient haben und nun ohne klare Erklärung Gefahr laufen, ihren Arbeitsplatz zu verlieren. Die Verfasser des Schreibens halten diese Maßnahme für ungerecht und fordern eine genaue Überprüfung des Entscheidungsprozesses und die Verhinderung von Rechtsverletzungen der Mitarbeiter.
Kritik an der Verfolgung der Forderungen
Die protestierenden Mitarbeiter kritisieren auch die Art und Weise, wie ihre Forderungen verfolgt werden, und schreiben, dass sie in den letzten Tagen mehrfach das Büro von Herrn Hayat-Moghadam aufgesucht haben, um das Thema anzusprechen, aber bisher keine klare Antwort erhalten haben. Ihnen zufolge wurde ihnen sogar bei einem der Besuche gesagt: „Finden Sie ihn selbst und verfolgen Sie das Thema“; ein Verhalten, das ihrer Meinung nach nicht dem Ansehen von Personen entspricht, die jahrelang in dieser Einrichtung gedient haben.
Forderung nach sofortigem Eingreifen der Verantwortlichen
Die Unterzeichner dieses Schreibens fordern abschließend das sofortige Eingreifen der zuständigen Verantwortlichen, die Überprüfung der Entlassung erfahrener Mitarbeiter, die Klärung der rechtlichen Grundlagen dieser Entscheidung und die Verhinderung von Rechtsverletzungen der Mitarbeiter.
